El escalafón primario cesa sus funciones a los 75 años por antigüedad y puede optar a pensionarse mejor con asesoría previsional

  

 

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El personal del escalafón primario del poder judicial cesa en sus cargos a los 75 años.

El Escalafón del Poder Judicial es un listado general de antigüedad de sus miembros, compuesto de dos ramas: el Escalafón Primario y el Escalafón Secundario; el primero se divide en categoría y el segundo en series y categorías. Existe también un Escalafón Especial del personal subalterno.

Este escalafón general es formado anualmente por la Corte Suprema y se publica en el Diario Oficial, dentro de los primeros 15 días del mes de marzo.

Su importancia está relacionada con los requisitos de nombramiento de los funcionarios judiciales, de promoción a una categoría superior (años de servicio) y de preferencia (por antigüedad) en la integración de ternas o quinas para nombramientos en cargos de superior categoría.

En el Escalafón Primario figuran: los ministros y el fiscal judicial de la Corte Suprema (primera categoría); los ministros y fiscales judiciales de las Cortes de Apelaciones y los relatores y secretario de la Corte Suprema (segunda categoría); los jueces de juzgado o tribunal de ciudad asiento de Cortes de Apelaciones y los relatores y secretario de Cortes de Apelaciones (tercera categoría); los jueces de juzgado o tribunal de ciudad capital de provincia (cuarta categoría); los jueces de juzgado o tribunal de comuna o agrupación de comunas y los secretarios de juzgado de ciudad asiento de Cortes de Apelaciones (quinta categoría); los secretarios de juzgado de ciudad capital de provincia, el prosecretario de la Corte Suprema y el secretario abogado del fiscal judicial de esa misma Corte (sexta categoría); y los los secretarios de juzgado de comuna o agrupación de comunas (séptima categoría).

En el Escalafón Secundario figuran: los defensores públicos, notarios, conservadores, archiveros, administradores, subadministradores y jefes de unidades de tribunales, procuradores del número, receptores, miembros del consejo técnico y bibliotecarios judiciales.

 

Compendio de Normas del Sistema de Pensiones



Capítulo II. Entidades de Asesoría Previsional y de los Asesores Previsionales:
Se entenderá que son Entidades de Asesoría Previsional y Asesores Previsionales, las personas jurídicas y naturales, cuyo objeto es el otorgar servicios de asesoría previsional a los afiliados y beneficiarios del sistema de pensiones regulado por el D.L. 3.500, de 1980, considerando de manera integral todos los aspectos que dicen relación con su situación particular y que fueren necesarios para adoptar decisiones informadas de acuerdo a sus necesidades e intereses, en relación con las prestaciones y beneficios de dicho sistema, comprendiendo además la intermediación de seguros previsionales, debiendo para ello estar registrados como tales en el Registro de Asesores Previsionales, establecido en el artículo 172, del D.L. 3.500, de 1980. Para efectos de esta norma, se entenderá por seguros previsionales las pólizas de seguros de rentas vitalicias previsionales

Dentro de las jubilaciones y pensiones las alternativas en los tipos y en las modalidades de pensión son amplias, y asi como una persona necesita de un abogado para dirigirse a los tribunales para recibir una sentencia justa, una persona necesitará de un asesor previsional que lo guie y lo pensione mejor.

 

Para iniciar su trámite de pensión de jubilación para retirarse del poder judicial, como administrativo, ministro magistrado o juez, cotizar ofertas para la selección y recibir los beneficios de una pensión mensual después del beneficio de seis meses de sueldo después de haber cesado de sus funciones, contáctese más temprano que tarde con los asesores previsionales como Luis Fernando Correa, y don Alejandro Mujica, de este justo sitio WEB.



Contacta:


Correo electrónico: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.      Teléfono: 224945500



Muchas gracias.

 

 

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