jubilacion por vejez

  • COMPLEMENTO SOLIDARIO DE PENSION JUBILACION

    Complemento solidario es el resultado de restar la PBS de vejez por el producto obtenido de multiplicar el factor de ajuste por la pensión base

     

    COMPLEMENTO SOLIDARIO DE PENSION PARA JUBILACION RETIRO PROGRAMADO AFP O RENTA VITALICIA COMPAÑIA DE SEGUROS

     

     El complemento solidario de pensión es simplemente un abono del Estado, a las jubilaciones autofinanciadas bajas.

    Complemento solidario para determinar el aporte previsional solidario de vejez, es la cantidad que resulte de restar de la pensión básica solidaria de vejez, por el producto obtenido de multiplicar el factor de ajuste por la pensión base.

    El complemento solidario de pensión hace subir las jubilaciones es de $ 317.085 mensuales al 60% de la población más pobre del país a los 65 años, de acuerdo al registro de protección de hogares.

     

    Ejemplo de complemento solidario de pensión:

    CS= (PBS-(PBS/PMAS) x PBase)

    UF.a $ 22.900

    PBS= $ 80.528

    PMAS= $ 255.000.- (hoy la PMAS es de $417.764)

     

     

    Pensión baseComplemento solidario = Pensión Total

     

    PBase Retiro programado AFP            UF. 4,86 = $ 111.294 + 45382= $ 156.676

    PBase Renta Vitalicia simple              UF. 4,44 = $ 101.676 + 48.420 = $ 150.096

    PBase RVitalicia garantizada 15 años UF. 4,14 = $ 94.806 + 51.000= $ 145.806

    PBase RVitalicia garantizada 20 años UF. 3,98 = $ 91.142 + 51746= $ 142.888

     

     

    ¿Qué es el Complemento Solidario?

    El complemento solidario (CS) es un cálculo matemático que se utiliza para determinar el APS de vejez. El CS se obtiene restando de la pensión básica solidaria de vejez, el producto obtenido de multiplicar el factor de ajuste por la pensión base.

     

    El factor de ajuste corresponde al valor que se obtiene de dividir el monto de la pensión básica solidaria de vejez por el valor de la pensión máxima con aporte solidario.

     

    El diagrama siguiente ilustra la articulación entre el sistema solidario y el contributivo, que surge del esquema planteado en la función del CS. La línea de 45 grados representa el caso donde la pensión efectiva es equivalente a la autofinanciada, es decir, sin beneficios del SPS. La línea que se encuentra sobre ésta representa la suma de la Pensión Base y el Complemento Solidario, por lo tanto la distancia entre las dos líneas corresponde al monto que se utiliza para determinar el beneficio del SPS. A mayor Pensión Base se obtiene un menor complemento solidario, pero siempre se obtiene una mayor pensión final. Estos cálculos representan el diseño básico del SPS. Fuente: Superintendencia de Pensiones.

     

    COMPLEMENTO SOLIDARIO DE PENSIÓN

     

     

    Contacto 993402000y224945500 Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

     

     

    Nota: El aporte solidario de pensión de invalidez es lo que falta para llegar a la pensión básica solidaria y el complemento en ese caso, es más bajo.

  • JUBILACION POR RENTA VITALICIA

    La renta vitalicia es una modalidad de pensión en UF. para toda la vida de los cónyuges, la aseguradora asume el riesgo financiero y de sobrevida.

     

    POLIZA DE RENTA VITALICIA


    Renta vitalicia que es

    La renta vitalicia inmediata es la modalidad de pensión donde la Compañía de Seguros es quien le va a pagar mensualmente su pensión. La AFP traspasa todos sus fondos a la aseguradoray ellos son los responsables de pagarle de por vida el monto mensual que en la forma que usted eligió. Si usted fallece, le pagará la Pensión de Sobrevivencia a sus beneficiarios.

    La Renta Vitalicia consiste en una modalidad de pensión donde, en el momento de su jubilación, los fondos de pensión dejan de ser gestionados por la AFP y se encuentran bajo la gestiónde una compañía de seguros. La póliza de Renta Vitalicia le garantiza una renta mensual fija, que se mantiene sin variaciones durante toda su vida.

    Las características de la Renta Vitalicia son:

    La pensión Vitalicia se paga reajustable en UF.
    La pensión mensual de una Renta Vitalicia es calculada una sola vez, aunque se puede gestionar una pensión adicional con posterioridad.
    Es un contrato irrevocable y para siempre mientras viva.
    Los beneficiarios legales conservan el derecho de pensión. Se puede garantizar a otras personas para reemplazar la herencia.
    Ganas los beneficios en la salud y asignación familiar que otorga la ley.
    Al fallecimiento del asegurado se otorga una cuota mortuoria para los gastos del funeral equivalentes a 15 UF.
    La compañía de seguros asume el riesgo de sobrevida y el riesgo financiero de lo que eran sus fondos previsionales.

    Actualmente hay una preferencia en pensionarse bajo la modalidad de pensión de renta vitalicia debido a que todos se lo recomendarán. La renta vitalicia está de moda, incluso hay unamención en la comisión Bravo de derogar la modalidad de pensión de retiro programado AFP, lo que es un claro error, porque limita la libertad de elegir y elimina la competencia, pero esoes otro tema.

    Lo que a usted le interesa en este momento es jubilarse con una renta vitalicia, ya que por algo está leyendo este artículo.


    RENTA VITALICIA

    SEGURO RENTA VITALICIA PREVISIONAL QUE ES

    LAS MEJORES COMPAÑIAS DE SEGUROS PARA LA JUBILACIÓN 


    Los tipos de rentas vitalicias que existen hoy son:

    Renta Vitalicia Inmediata, simple o garantizada hasta 10, 15, 20 y 25 años.


    RENTA VITALICIA SIMPLE

    RENTA VITALICIA GARANTIZADA A 240 MESES


    Renta Vitalicia Temporal con Renta Vitalicia Diferida, en renta temporal de uno, dos y tres años con una renta vitalicia diferida simple o garantizada hasta 10, 15, 20 y 25 años.


    RENTA TEMPORAL CON RENTA VITALICIA DIFERIDA


    Renta Vitalicia Inmediata con Retiro Programado, con una parte del capital en renta temporal y la otra parte del capital en renta vitalicia inmediata simple o garantizada hasta 10, 15, 20 y25 años.


    RETIRO PROGRAMADO

    COMPARACION RETIRO PROGRAMADO RENTA VITALICIA

    RETIRO PROGRAMADO AFP Y RENTA VITALICIA PREVISIONAL COMPARACION

    RETIRO PROGRAMADO AFP O RENTA VITALICIA


    Para pensionarse no es solo de llegar y elegir, ya las variables que hay que tomar en cuenta y analizar son muchas, desde la modalidad de pensión, herencia y hasta la tributaria, por loque es recomendable pensionarse con asesoría previsional para que no se comentan los errores que comenten las personas que se jubilan solas, que afectan a la familia después delfallecimiento del pensionado que se jubiló sin asesoría previsional. Ese tema lo veo a cada rato cuando me llaman para consultarme, cuando ya no se puede hacer nada.

    Pensionarse con un asesor previsional es un privilegio ya que al ser independientes de las AFP y compañías de seguros somos los únicos que podemos pensionar bajo la modalidad depensión de retiro programado AFP, renta vitalicia de compañía de seguros, o una combinación de ambas, libres de conflictos de intereses.

    Porque en la AFP van a tratar de pensionarlo bajo la modalidad de retiro programado AFP y en una compañía de seguros o con uno de sus agentes le trataran de vender una renta vitaliciade ellos ya que le dirán que es la mejor, la más segura, la que más vende, Etc., pero no analizaran lo que es mejor para usted o su familia porque el objetivo de una aseguradora es vendery no otorgar asesoría previsional para pensionarle mejor.

    Si algún ejecutivo vendedor o agente le dice que no le cobrará comisión en la gestión de jubilarlo porque el trámite de pensión con su AFP o compañía de seguros es gratis, no le crea yaque todo tiene costos y beneficios, como se lo explico a continuación.


    ASESORIA PREVISIONAL HONORARIOS COSTOS Y BENEFICIOS

    ¿QUÉ ME CONVIENE PARA JUBILARME?


    Lo importante finalmente es que usted pueda tomar una decisión informada de pensión, para jubilarse lo mejor posible tanto en el monto como en su forma.



    Para más detalles y contacto le sugiero tomar contacto con Luis Fernando Correa Rosado, Asesor Previsional.

     
    Contacto: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.   993402000 y 224945500  Skype: joropo_1


    Muchas gracias.

     

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  • JUBILACIONES Y PENSIONES INP IPS CHILE

    Jubilación INP IPS beneficios jubilados calculo pension jubilacion
     
     
    Los asesores previsionales no estamos autorizados para tramitar pensiones en el INP. Va a ser necesario tomar contacto con un abogado de mi confianza que trabajó en el INP y que conoce estos temas. El es una persona correcta, confiable y el trato es entre usted y él.
     
     
    Abogado:Salvador Zegers Ramirez
     
    Email:      Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.
     
    Celular     957538472
     
    Bandera No.537 Of.44; Santiago centro.
     
     
    Cualquier otra consulta al respecto por favor hágasela llegar a este asesor previsional. Muchas gracias.
     
     
    Si se trata de un dependiente antiguo y no tiene derecho a Bono de Reconocimiento (BR) o teniéndolo es bajo la alternativa No.3 y reúne además 60 meses de cotizaciones, anteriores a Julio de 1979, que antes de continuar con su trámite de pensión en la AFP, le conviene consultar si cumple con los requisitos para desafiliarse del Sistema y si tiene derecho a pensionarse en el antiguo sistema previsional.
     
     

    Ex-Cajas de Previsión

    En el año 1982 se integran al Sistema de Reparto el Servicio de Seguro Social y la Caja de Previsión de Empleados Particulares, conservando sin embargo cada una de ellas su personalidad jurídica y patrimonio propios. Con posterioridad, y en forma paulatina, se unieron las Cajas del Sector Público, hasta que en el año 1988, la ley Nº 18.689 dispuso la fusión en el INP de quince entidades previsionales y ordenó, asimismo, la anexión por decreto de todas las otras Cajas aún subsistentes y que a futuro requerirían de aportes del Estado para cubrir sus déficit en el financiamiento de los beneficios.

    Instituciones de Previsión fusionadas en el IPS (ex INP):

    • S.S.S.:Servicio de Seguro Social
    • Canaempu:Caja Nacional de Empleados Públicos y Periodistas
    • Empart:Caja de Previsión de Empleados Particulares
    • Bancaria:Caja Bancaria de Pensiones, Sección de Previsión del Banco Central de Chile, Caja de Previsión y Estímulo del Banco de Chile
    • Cajaferro:Caja de Retiro y Previsión Social de los Ferrocarriles del Estado
    • Camuval:Caja de Previsión Social de los Empleados Municipales de Valparaíso
    • Caprebech: Caja de Previsión y Estímulo de los Empleados del Banco del Estado de Chile
    • Capremer:Caja de Previsión de la Marina Mercante Nacional Sección Oficiales y Empleados y Sección Tripulantes de Naves y Operarios Marítimos
    • Capremusa:Caja de Previsión de los Empleados Municipales de Santiago
    • Capresomu:Caja de Previsión Social de los Obreros Municipales de la República
    • Emos:Caja de Previsión de los Empleados y Obreros de la Empresa Metropolitana de Obras Sanitarias, Departamentos de Empleados y Departamento Obreros
    • Gasco:Sección de Previsión Social de los Empleados de la Compañía de Consumidores de Gas de Santiago
    • Gildemeister:Caja de Previsión Gildemeister
    • Hípica:Caja de Previsión Social de la Hípica Nacional
    • Hoschild:Caja de Previsión de los Empleados de Mauricio Hotschild
    • Salitre:Caja de Previsión para Empleados del Salitre

    Beneficios previsionales de las ex cajas fusionadas en el IPS

  • RENTA VITALICIA TIPOS

    Existen diferentes tipos de rentas vitalicias para todas las necesidades y consulte la suya a un experto

     

     

    TIPOS DE RENTA VITALICIA

     

    ¿Qué es una renta vitalicia inmediata?

    Modalidad de pensión vendido por una compañía de seguros, que paga una renta mensual desde el momento en que se suscribe el contrato hasta el fallecimiento del afiliado, incluyendo el pago de pensiones de sobrevivencia a los beneficiarios legales y a los indicados en el período garantizado de pago en el caso de una renta vitalicia garantizada.

     

    Renta vitalicia diferida

    Es similar a la anterior pero se deja una renta temporal en la AFP por uno, dos y hasta tres años y después de ese período comienza la renta vitalicia y se llama diferida porque el pago de esta se difiere en uno, dos y hasta tres años.

    En este caso la renta temporal puede ser hasta el doble de la renta en perjuicio de una renta vitalicia levemente inferior.

     

    Renta vitalicia simple

    Es una renta vitalicia inmediata o diferida que en caso de fallecimiento del asegurado deja pensiones de sobrevivencia de acuerdo a la ley. Si la persona fallece sin beneficiarios legales de pensión de sobrevivencia, la aseguradora se queda con el saldo del capital no consumido. La renta vitalicia simple es el tipo de pensión como renta vitalicia que otorga la pensión más alta. Por otra parte en toda renta vitalicia la compañía de seguros asume el riesgo financiero y de sobrevida.

     

    Renta vitalicia garantizada

    Es una modalidad de pensión que en caso de fallecimiento del titular la misma pensión se extiende al o los beneficiarios del período garantizado de la póliza hasta el fin del período garantizado, posteriormente al cónyuge la pensión le baja el 60% de por vida. Si bien la renta vitalicia técnicamente no genera herencia, el período garantizado de la póliza la reemplaza. El período garantizado de la póliza puede ser de 10, 15, 20 y hasta 25 años.

     

    Renta vitalicia combinada

    Es una modalidad de pensión donde la pensión se divide en dos, una parte de la renta se recibe como retiro programado AFP y la otra parte de la jubilación como renta vitalicia de compañía de seguros..

     

    Renta vitalicia previsional

    Es un seguro de renta vitalicia en el cual el origen de la prima única o de los fondos es previsional, es decir que provienen de la cuenta de capitalización individual de la AFP.

     

    Renta vitalicia privada

    Es una pensión mensual de un seguro de renta vitalicia donde el origen del capital de la prima única es privado, como la venta de una propiedad, Etc. Como estos fondos ya tributaron la renta percibida está libre de impuestos y no se declara en el global complementario, como también en caso de fallecimiento del asegurado el período garantizado de la póliza no paga el impuesto de herencia porque se trata de una renta de seguro de vida. El o los beneficiarios del período garantizado de la póliza pueden pedir por anticipado el capital no consumido a la aseguradora con una tasa de descuento indicada en la póliza.

    La renta vitalicia privada es complementaria a los seguros previsionales, se usa para mejorar la jubilación y dejar mejor protegida a la familia.

     

    RENTA VITALICIA SIMPLE

    RENTA TEMPORAL CON RENTA VITALICIA DIFERIDA

    RENTA VITALICIA INMEDIATA CON RETIRO PROGRAMADO

    RENTA VITALICIA GARANTIZADA A 240 MESES

    RENTA VITALICIA COMBINADA

    RENTA VITALICIA PRIVADA

     

    Más información previsional para pensionarse mejor la encontrarà en https://www.maspension.cl

     

    Contacto: +56 993402000 y 224945500 Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

     

    Muchas gracias.

     

    En una renta vitalicia la compañía de seguros asume el riesgo financiero y el riesgo de sobrevida.

  • RETIRO PROGRAMADO & RENTA VITALICIA

    RETIRO PROGRAMADO AFP Y RENTA VITALICIA PREVISIONAL COMPARACION

     

    Cambio de modalidad de pensión

     

    En el gráfico adjunto donde se compara la pensión de retiro programado con renta vitalicia se observa un muy buen período inicial para retiro programado que es alrededor de un 10% más alto que la renta vitalicia, incluso en el recálculo del 2o. y 3er. año puede subir un poco para cruzarse como a los 5 años con la línea de renta vitalicia.

     

    Ahora con la crisis financiera y eso no está ocurriendo por la caída de los multifondos y la linea de retiro programado caen más hacia abajo a largo plazo.

     

    Por eso a los pensionados de retiro programado ahora les conviene cotizar en el Sistema de Consultas de Montos y Ofertas de Pensión SCOMP y observar su situación particular para ver si conviene seguir en retiro programado o hace un cambio de modalidad de pensión para cambiarse a renta vitalicia.

     

    Si usted está pensionado bajo la modalidad de retiro programado, para cotizar un cambio de modalidad de pensión, contáctese a la brevedad.

     

    En tiempos de volatilidad la pensión de renta vitalicia de compañía de seguros le otorga una pensión igual para toda su vida, siempre y cuando ta tasa de venta sea buena, cosa que no ocurre en este momento, de tal manera de que es posible esperar de dos a cinco años para que las tasas de las compañias de seguros que intermedian rentas vitalicias las mejoren, salvo ocacionalmente cuando hay alguna expecciones que un asesor conoce.

     

    CUAL ES EL MEJOR MOMENTO PARA JUBILARSE

     

    A largo plazo, es sin duda la jubilación más rentable siempre que se contrate en el momento adecuado con este asesor previsional.






    Muchas gracias.

     

    Contacto +56 993402000 224945500 Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

     

  • ¿ES NECESARIO CONTRATAR A UN ASESOR PREVISIONAL?

     Un Asesor Previsional le conseguirá mejor jubilación si compara con hacer el trámite sólo con AFP aseguradora o con un agente. Cel: 993402000

     

    Importancia de un asesor previsional independiente en el trámite de su jubilación

    Es importante señalar que para que usted ejerza sus derechos previsionales no es requisito contratar este tipo de asesoría, pero si es muy importante tenerla por los siguientes motivos:

    Si hace el trámite solo, solo recibirá información parcial de su AFP que es una entidad con fines de lucro por lo que no será imparcial en sus consejos porque privilegian los intereses de la empresa. Se ha visto que han aconsejado a muchas personas con capitales bajos a quedarse en la AFP hasta que se les terminan sus fondos, pudiéndose quedar solo con la pensión solidaria a los 65 años, cuando con la otra modalidad de pensión se podrían haber quedado con el complemento solidario de pensión que es mucho mejor que la pensión básica solidaria.

    Me da la impresión que las AFP no asesoran, sino que solo hacen el trámite de jubilación. Esto es porque he visto varios casos de personas que iniciaron una Solicitud de Pensión de Invalidez y en la AFP nunca les recomendaron cotizar antes, para tener derecho al seguro AFP que mejora bastante la jubilación por invalidez y quedaron con una pensión miserable. Como asesor previsional siempre pregunto si como afiliado está cotizando o no y les mando a cotizar 6 meses antes de iniciar el trámite de invalidez, si la persona estaba desempleada.

     

    ¿Por qué no contratar un asesor previsional para jubilarse?

    Porque que hay que pagarle el 2%.-  FALSO debido a que el honorarios y comisiones tienen un tope que hace bajar el honorario y comisión a mucho menos en la mayoría de los casos, porque si divide el honorario y comisión por la expectativa de vida le va a general un costo en pensión inicial, que un asesor previsional lo compensa con su trabajo al cotizar en el momento adecuado en que las tasas de ventas de las aseguradoras estén en alza y con la gestión al negociar una mejor cotización con las compañías de seguros que tengan las mejores ofertas.

    En la mejor gestión de un asesor previsional influye la economía de escala ya que un asesor previsional lleva miles de UF. a las aseguradoras al año y un pensionado les ofrece a las aseguradoras solo las UF. de prima que tiene en su mano una sola vez.

    En consecuencia, un asesor previsional de trayectoria y experiencia, puede con seguirse en la mayoría de los casos, una mejor cotización de pensión para jubilarse que una persona que hace el tramite sin su asesor previsional.

     

    Como se financia el asesor previsional

    El Asesor Previsional se financia con honorarios y comisiones por lo que puede recibir un honorario de la AFP por un Retiro Programado de 1,2% con tope de UF.36 y en Renta Vitalicia del 2% con tope de UF.60, de la AFP o la compañía de seguros. Si el Asesor Previsional pensiona una persona en Retiro Programado y después la cambia a Renta Vitalicia solo se le pagará la diferencia que es un 0,8% de comisión. Como los honorarios y comisiones de asesoría previsional tiene un tope de UF.60 por lo que a medida que el monto cotizado es mayor la comisión disminuye.

     

    En que afectan estos pagos

    Si usted divide la suma del honorario y comisión por la expectativa de vida le afectará entre + - $ 1.500 y $ 3.000 mensuales en pensión, en comparación con hacer el trámite solo, pero el asesor previsional con su gestión puede mejorar la pensión por sobre las ofertas de pensión más altas, negociada directamente con las mejores ofertas de las compañías de seguros, lo que compensa la comisión con una mejor oferta de pensión. "Pastelero a tus pasteles"

    Por otra parte la AFP si bien es cierto que no le cobrará por el trámite de pensión, le cobrará por ejemplo un 1,25% sobre su pensión por los costos de administración y allí le puede afectar en pensión lo mismo que le afecta en pensión con un asesor previsional o incluso más en los montos más altos, porque si usted recibe $ 800.000 de pensión le afectará en $ 10.000 menos de jubilación.

    Cuando la AFP cotizan ellos las ofertas de pensión no eligen las modalidades de renta vitalicia más atractivas para que los afiliados se queden jubilados allí mismo, si ellos trabajan en la AFP es natural que se pongan la camiseta de la empresa.

     

    Agentes y compañías de seguros

    Por otra parte el agente de compañía de seguros se financia con una tasa más baja de venta que resultan en una menor jubilación y de esa diferencia obtienen lo necesario para cumplir sus metas y premios. El agente lo acosará para poder cumplir sus metas y le venderá su compañía de seguros, no la mejor pensión posible.

     

    Jubilación solitaria

    Las personas que se jubilan solas, como el tema es tan amplio pueden cometer un error que les afectará mucho más en pensión y/o en mayores impuestos. Si se va a casar uno de sus hijos contrate a una banquetera, no haga la fiesta usted mismo.

    Cualquier consulta al respecto le sugiero tomar contacto más temprano que tarde con este asesor previsional, o con cualquier otro del registro de asesores previsionales de la Superintendencia de Pensiones y la Superintendencia de Valores y Seguros, quienes nos fiscalizan en conjunto de acuerdo a la normativa previsional.

    Al final del trámite usted podrá aceptar la sugerencia de pensión que le recomiende con el informe final de pensión, tomar otra que usted encuentre más conveniente para su caso, o desistirse del trámite para dejarlo para más adelante.

     

    ASESOR PREVISIONAL SANTIAGO CHILE

    ASESOR PREVISIONAL Y AGENTES

    PARA CONTACTAR A UN ASESOR PREVISIONAL

    DATOS PARA LA PENSION

     

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    Muchas gracias.

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  • ¿PORQUE CONTRATAR A ESTE ASESOR PREVISIONAL?


     

    USTED SI QUIERE JUBILARSE PODRIA PREGUNTARME LO SIGUIENTE:

     

    ¿Por qué debería contratarle como asesor previsional?

    Porque le ofrezco la mejor pensión posible de acuerdo a sus circunstancias e intereses, una solución fundamental y transparente para jubilarse mejor.

     

    ¿Por qué no jubilarme solo y quedarme pensionado en la AFP?

    Porque su AFP no le asesora, solo hacen el trámite de jubilación y esto afecta especialmente en las pensiones bajas, ya la AFP lo jubilará en retiro programado y nunca le dirá cuando cambiarse a renta vitalicia, cuando lo quiera hacer ya el capital no le va alcanzar, se le terminará la plata y solo quedará con la pensión básica solidaria.

     

    ¿Por qué no jubilarme solo y contratar yo una renta vitalicia?

    Porque los tipos de rentas vitalicias son varios, cuando haga la solicitud de ofertas no le van a mostrar lo que más le conviene y al cotizar no se conseguirá una mejor oferta que un asesor previsional. El no conocer el tema le podrá afectar en una mejor pensión y/o en pagar más impuestos. (pastelero a tus pasteles)

     

    ¿Por qué no contratar un agente de compañía de seguros?

    Porque ellos trabajan para una sola compañía y su interés es vender su compañía de seguros para cumplir sus metas y premios, no buscan la mejor jubilación y en general acosan a los pensionables.

     

    ¿Por qué debería escucharlo?

    Porque tengo más de 35 años de experiencia en el mercado asegurador en forma ininterrumpida que me avalan y respaldan, estoy autorizado formalmente para operar como asesor previsional por la Superintendencia de Pensiones y la Superintendencia de Valores y Seguros.

     

    ¿Por qué debería contratarlo ahora?

    Porque conozco el cuándo, cómo y dónde jubilar mejor en un momento determinado, incluyendo postergar la jubilación si es conveniente. Con el conocer bien el tema le podré recomendar lo mejor para usted en todo momento.

     

    ¿Qué tiene usted de especial?

    He trabajado con las buenas prácticas desde 1977, tengo una larga trayectoria en servicios, tengo bastante creatividad para aconsejar y ayudar a las personas que lo requieren, especialmente en las pensiones de invalidez y sobrevivencia. Como partícipe del sistema previsional, estoy autorizado para cotizar ofertas de pensión en el Sistema de Consultas de Montos y Ofertas de Pensión SCOMP.

     

    ¿Qué me ofrece para elegirlo?

    Un trato personal, directo y conseguirle la mejor jubilación que sus circunstancias e intereses le puedan otorgar.

     

     

    ASESOR PARA UNA PENSIÓN

     

     

     

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  • A QUIÉN PUEDO ELEGIR PARA JUBILAR

    Un asesor previsional con calidad humana trayectoria experiencia y expertiz en la aplicación práctica de la normativa previsional = + pension

     

    Asesoría previsional ¿como elegirlos?


    Los partícipes del sistema previsional chileno que están autorizados por la normativa previsional a jubilar personas son tres, las administraciones de fondos previsionales AFP, las compañías de seguros autorizadas directamente o representado por un agente de ventas, o un asesor previsional inscrito en el registro de asesores previsionales de la Superintendencia dePensiones y la Superintendencia de Valores y Seguros, que lo fiscalizan en conjunto.

    Dentro de los tres partícipes hay personas, de los cuales algunos tienen más conocimientos de la normativa previsional vigente y diferentes condiciones personales de los otros.

    Fíjese en de la calidad humana de la persona que lo va a asesorar para jubilar y de la expertiz en la aplicación práctica de sus conocimientos de la normativa previsional.

    Para saber si conviene o no una persona que dice otorgar asesoría previsional, como en todas las actividades que tiene que ver con la parte social, hay médicos, abogados, asistentessociales, contadores, Etc., en todos lados hay buenas y malas prácticas de personas que hacen profesionalmente bien y otros mal su trabajo, para los demás.

    Googlee a su candidato, consulte e infórmese. “Ojo pestaña y ceja”.

    Las personas bien asesoradas en su jubilación pueden conseguir una mejor pensión tanto en su forma como en el monto de su pago mensual.

    Por lo que he visto en la parte previsional y en general, la peor parte la desarrollan los agentes de ventas de compañías de seguros y algunos funcionarios AFP que saben muy poco y porejemplo no le informan a una persona que no ha cotizado en más de un año AFP que tiene que cotizar 6 meses antes de presentar la Solicitud de Pensión por Invalidez para tener derechoal seguro de invalidez y sobrevivencia SIS que hará que su jubilación sea mucho más alta debido a la contribución del seguro AFP con un importante aporte en la cuenta de capitalizaciónindividual.

    Personalmente he gestionado aporte desde veinte millones de pesos hasta doscientos cuarenta y cinco millones de pesos gracias al SIS, pero he tomado casos de personas donde nunca enla AFP le advirtieron de este beneficio y le iniciaron el trámite de pensión de invalidez sin haber cotizado en forma previa y voluntaria 6 meses, la persona recibió el dictamen de invalideztotal de la comisión médica quedando con una pensión paupérrima que le perjudica a él y a toda su familia, debido a que no tuvo la contribución en dinero del seguro AFP.


    Por lo la AFP no asesora, solo hace el trámite

    Excepcionalmente algunos funcionarios AFP saben y pueden ayudar a personas a pensionarse mejor, normalmente en la sucursal AFP todos los demás empleados le van a consultar al quesabe más acerca de los trámites, pero si en la sucursal donde la persona empieza el trámite de pensión no tiene un funcionario que sepa, el pensionable va a ser perjudicado.

     

    Las aseguradoras o sus agentes no brindan asesoría previsional, solo venden rentas vitalicias.

    También algunos agentes de ventas trabajan bien y son personas correctas, aunque siempre le van a vender la pensión de su compañia de seguros que van a privilegiarla por sobre otrasofertas de pensión mejores.

    Por las exigencias de la normativa previsional para su nombramiento o la obtención del código o autorización para poder ejercer, los que realmente saben asesorar integralmente a unapersona en un trámite de pensión son los asesores previsionales inscritos en el registro de asesores previsionales de la Superintendencia de Pensionesy de la Superintendencia de Valores y Seguros que tienen que cumplir todos losrequisitos que la normativa previsional exige y entre ellos, pasar con éxito una prueba de la actualización de conocimientos previsionales que se les toma cada cinco años, en la cual muy pocos la aprueban.

    Busque algún otro profesional que se les exija lo mismo, a ver si lo encuentran.

     

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    ¿POR QUÉ LA ASESORIA PREVISIONAL?

    LA MEJOR PENSION POSIBLE

     


    Para salir de toda duda e iniciar su trámite de pensión con un asesor previsional de trayectoria y experiencia, contáctese más temprano que tarde con Luis Fernando Correa, que tendrá mejores posibilidades de conseguirle una pensión mejor, en comparación a que usted haga el trámite solo directo con la AFP o directamente con una compañía de seguros o uno de sus agentes de venta.

     

    Contacto: Celular: 993402000 Teléfono: 224945500 Email: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

     

    Más información previsional para pensionarse mejor la encontrarán en www.maspension.cl


    Muchas gracias.

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  • AHORRO VOLUNTARIO

     

    COMO JUBILARSE DOS VECES

     

    Ahorro voluntario AFP cuenta 2

     

    Las personas que hacen ahorro voluntario en la cuenta dos en su misma AFP, lo hacen pensando en tener una mejor jubilación y tener disponible ese dinero para una emergencia.

     

    Esta cuenta de ahorro voluntario o cuenta 2, es una cuenta de libre disposición e independiente a la cuenta obligatoria de capitalización individual, por eso es posible dar múltiples usos a esos ahorros y se puede aportar en forma directa o por descuento autorizado por usted en su empresa.

     

    Como ese dinero ya tributó, en el momento de la jubilación es mejor retirarlo de cuenta de ahorro dos de la AFP y comprar una renta vitalicia privada, que es otro tipo de jubilación que tiene varias ventajas.

     

    Volver a meter lo ahorrado en la cuenta dos, a la cuenta de capitalización individual para mejorar la jubilación de esa forma, no es buen negocio porque en ese caso tributaría dos veces.

     

    Hay varias formas de jubilarse para su protección y la de su grupo familiar, para eso está este especialista que le recomendará la mejor cotización y negociará por usted.

     

    Para más detalles de cómo sacarle mejor partido al ahorro voluntario en su jubilación, le agradeceré contactarse con el asesor previsional y corredor de seguros de este sitio web.

     

    Muchas gracias.

     

    Contacto: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.  993402000 y 224945500  Skype: joropo_1

     

     

     

    imagen representativa de Orientación

     

     

    Documentos relacionados

    La cuenta de ahorro voluntario, también llamada "cuenta dos", se crea como complemento de la cuenta de capitalización individual, con el objetivo de constituir una fuente de ahorro adicional para los afiliados. La cuenta de ahorro voluntario es independiente de todas las demás cuentas administradas por las AFP.

    En esta cuenta el afiliado puede realizar depósitos en forma regular o no, los cuales son de libre disposición, sin embargo posee un máximo de veinticuatro retiros anuales.

    Los afiliados independientes pueden facultar a su respectiva Administradora a traspasar fondos desde su cuenta de ahorro voluntario hacia su cuenta de capitalización individual, a fin de cubrir las cotizaciones previsionales correspondientes.

    Además los afiliados, dependientes e independientes, que se pensionen pueden traspasar la totalidad o parte de los fondos a la cuenta de capitalización individual, con el objeto de incrementar el monto de su pensión. Los fondos acumulados en la cuenta de ahorro voluntario no son considerados en el derecho a determinación de garantía estatal de la pensión mínima, ni del aporte adicional para efectos de las pensiones de invalidez y sobrevivencia. Además, el saldo de la cuenta de ahorro voluntario de un afiliado fallecido incrementa su masa de bienes. Fuente: Superintendencia de Pensiones.
     

     

  • ASESOR PREVISIONAL ¿POR QUÉ NO?

    Un Asesor Previsional otorga información para tomar una decisión informada y la mejor pensión posible  993402000 Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

     

    Como su competencia desacredita a un Asesor Previsional de la Superintendencia de Pensiones.



    He escuchado esto y mucho más esperando mi turno en una sucursal AFP para que me atiendan en un trámite de pensión como asesor previsional.


    Algunas funcionarias AFP consideran que los asesores previsionales somos su competencia, tal vez ganan bonos por cerrar un retiro programado y he escuchado varias formas tendenciosas de desacreditar a unasesor previsional en frente de una persona que se va a jubilar afirmando lo que sigue:


    1) Un asesor previsional se va a quedar con el 2% de sus fondos.
    2) Si contrata un asesor previsional va a tener que pagarle más de un millón de pesos.
    3) El trámite con la AFP es gratis.
    4) Nosotros también otorgamos asesoría previsional, pero gratis.
    5) Aquí no va a tener que pagarle la comisión al asesor previsional.


    En primer lugar la comisión de compañía de seguros de renta vitalicia tiene un tope de UF.60 por lo que no me voy a llevar el 2% de sus fondos, esa comisión al dividirla por la expectativade vida le va a disminuir la pensión el alrededor de tres o cuatro mil pesos menos en pensión en el Certificado de Ofertas del Scomp que el asesor previsional la puede compensar con una buena gestión de negociación final paraconseguir una mejor jubilación que si la persona cotiza directo sin asesor previsional.


    La AFP le va a cobrar no por pensionarla sino que después y si una persona recibe por ejemplo $ 600.000 de pensión mensual la AFP le cobrará como costo de administración el 1,25% sobre esa cantidad, que es de $7.500 todos los meses.


    En algunos casos el costo AFP es mucho más alto que el costo del asesor previsional y todo el costo del trámite de pensión siempre se pagará en un costo mensual en pensión.

     

    Por otra parte una persona que hace el trámite de pensión solo o con un agente de venta de compañia de seguros, jamás va a percibir si la tasa de venta de su pensión de renta vitalicia está buena o no como para hacer la selección de pensión de renta vitalicia en ese momento, cosa que un asesor previsional de experiencia si percibe.

     

    Cuando un asesor previsional se da cuenta de que no es el momento adecuado para optar por renta vitalicia debido a que la tasa de venta de renta vitaliciaestá baja, debería sugerir seleccionar pensión bajo la modalidad de pensión de retiro programado AFP hasta que la tasa de venta de renta vitalicia mejore.

     

    En estos casos con información tendenciosa negativa que una funcionaria AFP comenta de un asesor previsional, hace descartar la consulta del pensionable un asesor previsional y la persona hará el trámite directo con la AFP para no pagar la comisión de intermediación, pero posiblemente tendrá que pagarle mucho más a la AFP, gota a gota todos los meses casi sin que se dé cuenta.

     

    Las personas en general después no revisarán el costo mensual de administración AFP, solo lo percibirá cuando el año siguiente le baje un poco su pensión mensual y así todos losaños hasta que su capital no le alcance cambiarse para una renta vitalicia y se le termine el capital, teniendo que recurrir a la pensión básica solidaria de vejez si cumple con los requisitos.


    En cuanto a que la AFP otorga asesoría previsional, salvo excepciones de alguno de sus funcionarios que son muy buenos, en general los trabajadores AFP solo saben hacer el trámite de pensión y no informan al pensionable delas alternativas, ni por ejemplo de recomendar cotizar 6 meses AFP antes de iniciar una solicitud de pensión por invalidez si es que el afiliado no ha cotizado más de un año, para podertener derecho al seguro de invalidez y sobrevivencia SIS.


    Esto me ha tocado verlo en cientos de veces con personas que me han consultado cuando el trámite de pensión por invalidez ya había sido ejecutoriado por la comisión médica regional.


    Por último cuando una persona iniciar una Solicitud de Pensión solo en una AFP, recibe información únicamente de parte de la persona que lo atiende en la AFP y de lo que puede conseguir sacar del sitio Web de la Superintendencia de Pensiones que también le informa de acuerdo a su perfil y del sitio Web de la Superintendencia de Valores y Seguros, corre el riesgo de caer en manos de algunas personas inescrupulosas, que le insistirán que si hace eltrámite con su compañía de seguros, es completamente gratis.

     


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    ¿QUÉ ME CONVIENE PARA JUBILARME?



    Si alguna compañía de seguros que normalmente no se destaca mucho por estar en los primeros lugares del Certificado de Ofertas, en algún momento se encuentra en primer lugar, seráporque esa compañía de seguros ¿subió su tasa de venta? O ¿será porque todas las demás aseguradoras las bajaron?  


    Si un trámite de pensión tal vez usted está vendiendo su capital AFP a un menor precio con una tasa de venta de renta vitalicia más baja, conseguirá una jubilación que será menor. Todos estos datos relevantes al momento de jubilarse las puede manejar un asesorprevisional con experiencia y sus competidores no tendrán ni idea de lo que estamos hablando.


    Si usted se va a jubilar, contáctese más temprano que tarde con un asesor previsional de amplia trayectoria y vasta experiencia como el de este sitio Web u otros, porque va a poder tomar una decisión informada de pensión y le va a conseguiruna mejor jubilación en comparación a que usted haga el trámite de pensión solo con la AFP, directamente con una compañía de seguros, o con uno de sus agentes.



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  • ASESOR PREVISIONAL 2020

    Pensionarse con un Asesor Previsional es un privilegio, conseguirá una mejor pensión en comparación a AFP una aseguradora o uno de sus agentes

     

    Asesor Previsional

     

    Como asesor previsional además de estar autorizado por la Superintendencia de Pensiones y la Superintendencia de Valores y Seguros para otorgar asesorías previsionales en retiro programado AFP e intermediar rentas vitalicias de seguros previsionales, también tengo nombramiento oficial como corredor de seguros generales y de vida que, aunque ya no estoy trabajando en aquello me sirve para intermediar rentas vitalicias privadas.

    He trabajado en el rubro desde 1977 intermediando todo tipo de seguros, experiencia y trayectoria de cuarenta 40 años ininterrumpidamente, estoy colegiado y participo activamente en el Colegio de Corredores de Seguros y Asesores Previsionales de Chile.

    Hace unos años el mercado de los seguros generales cambio de un mercado técnico a comercial, ahora en seguros generales se valora más el precio que el servicio, como a mí me gusta más el servicio personalizado, el haberme cambiado a ser asesor previsional le ha venido muy bien a mi estilo.

     

    JUBILACIÓN
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    LA MEJOR PENSION POSIBLE
    ASESOR PREVISIONAL SANTIAGO CHILE

    ASESORIA PREVISIONAL VENTAJAS COMPARATIVAS

     

    Para pensionarse usted tendrá que elegir alguno de los partícipes del sistema previsional chileno que son, las administradoras de fondos de pensiones AFP, alguna compañia de seguros que intermedie rentas vitalicias o alguno de sus agentes, o un asesor previsional independiente inscrito en el registro de asesores previsionales de Chile.

    Por los resultados de las pruebas actualización de conocimientos que los asesores previsionales tienen que dar cada cinco años ante sus fiscalizadores, no existe una gran diferencia  de conocimiento técnico entre ellos salvo por los matices entre los que saben un poco más de un tema y otros saben más de otros temas.

    Por ejemplo si algún asesor previsional se dedica más a asesorar personas en pensión de invalidez, es probable que sepa más de ese tema a otro asesor previsional que se dedica más a la parte tributaria del excedente de libre disposición.

    La diferencia entre un asesor previsional y otro tienen que ver con las características propias de cada persona relacionada con su personalidad, trayectoria, experiencia y buenas prácticas de acuerdo a la normativa previsional vigente con que cada asesor previsional ejerce en el buscarle a su pensionable, la mejor pensión posible tomando en cuenta todos los aspectos.

     

    Más detalles e información para jubilarse mejor mediante un mandato y contrato de asesoría previsional, contáctese más temprano que tarde con el asesor previsional de este sitio Web, o cualquier otro del registro de asesores previsionales de la Superintendencia de Pensiones.

     

    Contacto 993402000y224945500 Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

     

    Muchas gracias.

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    Asesores previsionales

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    Otorgan servicios de asesoría e intermedian en la venta y comercialización de los seguros previsionales del D.L. N° 3.500 para que los afiliados y beneficiarios del sistema de pensiones puedan tomar decisiones informadas de acuerdo a sus necesidades e intereses.

    Esta entidad se relaciona con los siguientes tipos de seguro: Seguro con Ahorro Previsional Voluntario (APV o APVC)/ Rentas Vitalicias Previsionales
    Todo sobre las Rentas Vitalicias y el SCOMP

    Consejos o datos

    ¿Quieres saber cuántos Asesores Previsionales están registrados en la SVS?
    Sólo tienes que revisar este link.

     

     

  • ASESOR PREVISIONAL AFP

    Especialista independiente AFP y aseguradoras que da servicios de asesoría previsional intermediario y consejero pensionando lo mejor posible

     

    El asesor previsional en Chile

     

    Asesor Previsional ¿está verdaderamente inscrito en el registro de asesores previsionales? Para saberlo, debe buscar con el Rut del supuesto asesor previsional, por ejemplo 6358613-7 y comprobarlo en el siguienteenlace.

    Un asesor previsional puede pensionar a personas en retiro programado AFP, Renta Vitalicia de compañía de seguros o una combinación de ambas modalidades de pensión y es el partícipe más completo del sistema previsional chileno.

    Se entenderá que son entidades de Asesoría Previsional, y Asesores Previsionales, las personas jurídicas y naturales, cuyo objeto es el otorgar servicios de asesoría previsional a los afiliados y beneficiarios del sistema de pensiones regulado por el D.L. 3.500, de 1980, considerando de manera integral todos los aspectos que dicen relación con su situación particular y que fueren necesarios para adoptar decisiones informadas de acuerdo a sus necesidades  e intereses, en relación con las prestaciones y beneficios de dicho sistema, comprendiendo además la intermediación de seguros previsionales, debiendo para ello estar registrados como tales en el Registro de Asesores Previsionales, establecido en el artículo 172, del D.L. 3.500, de 1980. Para efectos de esta norma, se entenderá por seguros previsionales las pólizas de seguros de rentas vitalicias previsionales.

     

    Como se jubila una persona en Chile

     

    En Chile una persona se puede pensionar directamente con su AFP, con una compañía de seguros autorizada o con alguno de sus agentes, o con un asesor previsional inscrito en el registro de asesores previsionales que con lleva la Superintendencia de Pensiones y la Superintendencia de Valores y Seguros en conjunto.

    Es de interés de su AFP jubilarlo solo en la modalidad de pensión de retiro programado y las compañías de seguros y sus agentes ejecutivos o consultores solo pueden intermediar pensiones de rentas vitalicias de la única compañía que representan y que le van a presionar a fondo para conseguir las metas y premios.

    En cambio un asesor previsional independiente cotiza en todas las AFP y todas las compañías de seguros de rentas vitalicias que se interesen en el perfil del pensionable, que le coticen en el Sistema de Consultas de Ofertas de Montos de Pensión SCOMP y es sin duda el partícipe más completo.

     

    Obligaciones de las Entidades de Asesoría Previsional y de los Asesores Previsionales

     

    Informar, asesorar y orientar al afiliado, o sus beneficiarios, según corresponda, considerando de manera integral todos los aspectos que digan relación con su situación particular y que fueren necesarias para que adopte decisiones informadas durante el período de acumulación de sus fondos previsionales y en el momento de pensionarse. Sobre el particular, se puede distinguir: Durante la vida Activa, dependiendo de la situación que se trate, deberá a lo menos informar al afiliado lo siguiente: En el caso de elección de Tipo de Fondo, a lo menos, la rentabilidad histórica y el nivel de riesgo de cada uno de ellos. En el caso de elección de AFP, a lo menos, rentabilidad histórica, costos e indicadores de servicios de cada una de las Administradoras de Fondos de Pensiones que se encuentren operando.


    Al momento de Pensionarse deberá a lo menos contemplar lo siguiente:


    Los procedimientos y funcionamiento del Sistema de Consultas y Ofertas de Montos de Pensión, enviar y transmitir las consultas de montos de pensión requeridas por los consultantes y asistirle en todas las gestiones que corresponda efectuar una vez bien evaluadas todas las ofertas de pensión del sistema de consultas de montos y ofertas depensión SCOMP, sea en caso de alguna aceptación de las  ofertas  contenidas  en  el  Certificado  de  Ofertas,  la  cotización  y aceptación de ofertas externas en caso de negociación directa con alguna compañía de seguros, la  participación en el sistema de remate electrónico de pensión,  el ingreso dentro de los plazos correspondientes de una nueva consulta en el Sistema, o bien la posibilidad de desistirse de contratar conforme a las ofertas recibidas.

    Al efecto, el asesor deberá dar estricto cumplimiento a las disposiciones que regulan el funcionamiento de dicho Sistema, contenidas en la Circular Conjunta N° 1525 de la SP y NCG Nº 218 de la SVS. y sus modificaciones, o la que la reemplace.

    El asesor sólo podrá ingresar una "Solicitud de Oferta" de pensión  que no haya sido previamente suscrita personalmente por el consultante o su representante, en presencia del asesor, y si éste fuera persona jurídica, de la persona habilitada de la entidad asesora previsional respectiva, no pudiéndose delegar la suscripción del formulario en persona diversa ni admitirse la firma de dicho documento cuando ésta se hubiera  otorgado  en  ausencia del  funcionario  habilitado  del  asesor, salvo  en cuanto ésta hubiera sido autorizada en forma previa por Notario Público

    En caso que el afiliado o sus beneficiarios cumplan los requisitos para pensionarse, o se trate de un pensionado bajo la modalidad de retiro programado, la asesoría deberá incluir especialmente la forma de hacer efectiva su pensión según las modalidades previstas en el artículo 61 del D.L. 3.500, de 1980, sus características y demás beneficios a que pudieren acceder según el caso, con una estimación de sus montos, excepto que se haya ingresado un solicitud de oferta en SCOMP, en cuyo caso no podrá efectuarse estimación de monto.La situación previsional, previa verificación y análisis, del pensionable y de sus beneficiarios legales. El asesor deberá obtener de éstos su declaración acerca de la existencia o no de beneficiarios legales y la entrega de certificados que respalden tal declaración, o tramitar su obtención a requerimiento de los interesados, advirtiéndoles de las conductas que se encuentran sancionadas conforme al artículo 13 del D.L. 3.500, de 1980.

    En caso de que  el  solicitante cumpliera con los requisitos legales para obtener pensión de invalidez, el Asesor deberá informarle del derecho que le asiste para acceder a dicha pensión con la misma compañía de seguros obligada a efectuar el pago del aporte adicional en conformidad al artículo 60 del D.L. N° 3.500, de 1980, aun cuando ésta no hubiera presentado una oferta de pensión, e informarle el plazo del cual dispone para ejercer dicha opción.Resguardar la privacidad de la información que manejen de sus clientes, teniendo presente lo estipulado en la Ley N° 19.628 sobre Protección de la Vida Privada.

    Informar a sus clientes el monto de honorarios o de comisión que cobrará por la asesoría a efectuar, no pudiendo estos exceder del máximo establecido en el artículo 179 del D.L. N° 3.500, de 1980, si corresponde, ni de lo estipulado en el contrato respectivo.Cabe señalar, que los honorarios o comisión se cobrarán en términos brutos, es decir, este monto deberá incluir el impuesto al que estén obligados las Entidades de Asesoría Previsional o los Asesores Previsionales, si corresponde.Adoptar todos los resguardos necesarios para que en las actividades de asesoría de sus dependientes, la información que entreguen a los afiliados u otros interesados, sea absolutamente ajustada a las disposiciones legales e instrucciones vigentes.

     

    Prohibiciones

     

    Los socios, administradores y representantes legales de una Entidad de Asesoría Previsional y sus dependientes que cumplan funciones de asesoría previsional, así como las personas naturales inscritas en el Registro, no podrán otorgar bajo ninguna circunstancia a los afiliados o sus beneficiarios otros incentivos o beneficios diferentes a los propios de la asesoría, sea en forma directa o indirecta, ni aún a título gratuito o de cualquier otro modo. Se entenderá por ofrecimiento y otorgamiento indirecto de incentivos, aquellos beneficios, servicios, regalos o formas de créditos efectuados por las personas relacionadas con el asesor o la entidad o por quien facilita las dependencias en que desarrolla sus funciones, inclusive si se tratare de personas naturales.

    Los Asesores Previsionales y las Entidades de Asesoría Previsional no podrán delegar, o permitir la actuación de personas no autorizadas para operar como Asesor Previsional en todas las gestiones que corresponden ser asumidas por las personas autorizadas conforme a lo señalado en esta Norma.Asumir frente a las partes, como Asesor Previsional, obligaciones o responsabilidades no autorizadas por la ley o por esta norma.Impedir u obstaculizar, mediante actos o contratos o en cualquier otra forma , el derecho del afiliado o sus beneficiarios legales, en su caso, a la libre opción de la modalidad de pensión, la elección del asesor previsional y la Compañía de Seguros o Administradora de Fondos de Pensiones respectiva, entre los que a modo de ejemplo pueden citarse, aquellos en que se imponga la obligación del afiliado o del beneficiario legal a obtener asesoría, efectuar consultas al sistema y trámites posteriores, como cerrar la operación respectiva, en forma exclusiva con un determinado Asesor Previsional o Entidad de Asesoría Previsional.

    Percibir por parte de las Compañías de Seguros de Vida remuneraciones variables, honorarios, bonos, premios o pagos distintos a los establecidos en el artículo 179 del DL N° 3.500, por concepto de la asesoría, sean ellos en dinero especies, que excedan el monto de la comisión por asesoría o que tengan por objeto financiar los gastos en que se deba incurrir para su cometido.

     

    Contrato de Asesoría Previsional


    Conforme a lo dispuesto en el artículo 178 del D.L. 3.500, para los efectos de prestarse la asesoría previsional debe celebrarse un contrato de prestación de servicios entre el Asesor Previsional o la Entidad de Asesoría Previsional y el afiliado o sus beneficiarios, según corresponda, el que establezca los derechos y obligaciones de ambas partes. El contenido mínimo de este Contrato deberá ajustarse a lo dispuesto en el Apéndice I, según se trate para la contratación de una asesoría en la Vida Activa del afiliado, o para el caso de Pensionarse el afiliado o sus beneficiarios, según corresponda. Además, deberá estar escrito de modo claramente legible, con un tamaño de letra no inferior a 2,5 milímetros y en idioma español.En todo caso, la contratación de una Asesoría Previsional tendrá el carácter de voluntaria para el afiliado o sus beneficiarios, según corresponda, y en ningún caso podrá comprender la obligación de aquéllos, de acoger la recomendación que por escrito les fuere proporcionada por el Asesor Previsional o por la Entidad de Asesoría Previsional. Fuente: Superintendencia de Pensiones.

     

    ASESOR PARA UNA PENSIÓN


    Para más detalles de jubilación y fijar una reunión personal para enseguida comenzar los trámites, le agradeceré contactarse con el asesor previsional y especialista que trabaja con las buenas prácticas y de acuerdo a la normativa previsional representado por este sitio Web.

     

    Si está pronto a jubilar, también podríamos coordinarnos para poder invitarlo a tomarnos un café y poder responder personalmente todas sus preguntas.

     

    Contacto: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. Teléfonos:  993402000 y 224945500  Skype: joropo_1

     


    Muchas gracias

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  • ASESOR PREVISIONAL ALEJANDRO MUJICA

    Habiendo cumplido los requisitos para ser asesor previsional y la experiencia de MASPENSION con Alejandro Mujica conseguirá la mejor pensión posible

     

    Servicios de pensiones:


    Alejandro José Mujica Ortúzar, Asesor Previsional número 1013, Rut 6.971.722-5.- Fue nombrado asesor previsional bajo resolución conjunta No.128 de la Superintendencia de Pensiones y número 4875 de la Comisión para El Mercado Financiero (CMF) con fecha 01 agosto año 2019, habiendo sido acreditado el cumplimiento de los requisitos para ejercer la actividad de asesoría previsional y se encuentra inscrito en el registro de asesores previsionales.

    De acuerdo a la normativa previsional vigente mantiene Póliza de Garantía N.º 06272901 de Asesores Previsionales vigente hasta el 30-09-2020 en la Compañía de Seguros Generales Sura S.A

    Cursó la educación básica y media en el colegio Liceo Alemán de Santiago e Ingeniería Comercial en la Universidad de Santiago, estudios que se los pago trabajando.

    Como Ingeniero Comercial de amplia trayectoria se ha desempeñado en diversas empresas de renombre e Inmobiliarias, como también ha incursionado en proyectos personales relacionados con la agricultura. Su trabajo como dependiente llego a termino a fines de septiembre de este año 2019.-

    Varios años antes de tener la edad para pensionarse comenzó a estudiar los distintos instrumentos que ofrece el actual sistema de pensiones. Este ejercicio fue tan interesante que lo llevó a tomar un curso para asesores previsionales y más tarde aprobar las pruebas exigidas por la Superintendencia de Pensiones y La Comisión para el Mercado Financiero.

    Tiene 66 años es casado con 4 hijos.

    En Octubre del año 2019 se incorpora al mercado previsional como asesor previsional y a MASPENSION para trabajar con las buenas prácticas de guiar o conllevar a una persona a pensionarse de la mejor forma posible de acuerdo a sus circunstancias, intereses, tomando en cuenta todos los aspectos de manera integral, conciliando con la normativa previsional vigente, de manera tal que la persona que se está jubilando, tome una decisión informada de pensión de vejez, invalidez o sobrevivencia de viudez.

    Para gestionar la solicitud de pensión en el trámite de pensión con un asesor previsional autorizado, hay que firmar un mandato notarial y contrato de asesoría previsional.


    DATOS PARA LA PENSION

    PODER PARA INICIAR PENSION


    Firma Electrónica Avanzada

    Loa asesores previsionales de maspension.cl poseen Firma Electrónica Avanzada para tramites de la jubilación.

    Estas características permitirán certificar cualquier documento y/o instrumento privado o público como el mandato para tramites de pensión y el contrato de asesoría previsional celebrado por medios electrónicos, otorgándole el mismo reconocimiento, protección y valor que tienen los actos y contratos celebrados en papel.

    De esta forma le ahorraremos tiempo y dinero en trámites ya que no es necesario tener que ir a un lugar físico para firmar, lo que facilita las nuevas dimensiones de relaciones entre personas y empresas, mejorando la innovación, eficiencia y la competitividad de los asesores previsionales de MASPENSION.

     

    Para pensionarse en forma superior con la mejor pension posible de acuerdo a sus circunstancias e intereses y tomando en cuenta todos los aspectos, contáctese más temprano que tarde con Alejandro Mujica o con cualquier otro asesor previsional de este SITIO WEB.



    Contacto: Celular: +56993439840 Correo Electronico: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.
     


    Muchas gracias.

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  • ASESOR PREVISIONAL EN GOOGLE

     Le conseguiré la mejor pensión posible de acuerdo a sus circunstancias e intereses.

     

    ASESOR PREVISIONAL PRIMEROS EN GOOGLE

     

    ASESOR PREVISIONAL MASPENSION.CL PRIMEROS EN GOOGLE

     

    Si usted busca por "asesor previsional" en Google, Bing, Yahoo! y otros buscadores el sitio Web https://www.maspension.cl del Asesor Previsional Luis Fernando Correa Rosado, se encuentra destacado entre los primeros lugares.

    Esto se debe a la antigüedad de este sitio que partió como página Web en a principios del año 2004 y a la calidad de sus contenidos, de manera tal que les sirva a las personas que se están jubilando para tomar una decisión informada de pensión, como también a las personas que se pensionen con Luis Fernando Correa, para conseguir la mejor pensión posible tomando en cuenta todos los aspectos y finalmente se puedan jubilar igualmente con una decisión informada de pensión con una mejor jubilación.

    Este asesor previsional inscrito con el número 247 en el registro de asesores previsionales, se destaca por trabajar con las buenas prácticas de acuerdo a la normativa previsional vigente, con el fin de beneficiar a las personas que les toca guiar o brindar en su trámite de pensión, asesoría previsional para pensionarse mejor.

     

    Asesor Previsional de la Red de Redes

    Se entenderá que son Entidades de Asesoría Previsional, y Asesores Previsionales, las personas jurídicas y naturales, cuyo objeto es el otorgar servicios de asesoría previsional a los afiliados y beneficiarios del sistema de pensiones regulado por el DL 3500, de 1980, considerando de manera integral todos los aspectos que dicen relación con su situación particular y que fueren necesarios para adoptar decisiones informadas de acuerdo a sus necesidades e intereses, en relación con las prestaciones y beneficios de dicho sistema, comprendiendo además la intermediación de seguros previsionales, debiendo para ello estar registrados como tales en el Registro de Asesores Previsionales, establecido en el artículo 172, del D.L. 3.500, de 1980. Para efectos de esta norma, se entenderá por seguros previsionales las pólizas de seguros de rentas vitalicias previsionales.

    Desde hace años que este sitio Web se encuentra entre todos los primeros lugares de la primera página en los buscadores en Chile, especialmente en Google, por las palabras más relevantes en el tema previsional, como asesor previsional, asesoría previsional, jubilación, pensión de vejez, jubilación por invalidez, pensión de viudez, Etc.

    En esto influyen varias cosas como por ejemplo la antigüedad del sitio web que tiene más de 14 años, en la calidad y claridad de la información desplegada y los amplios temas diferentes tratados, es decir una amplia información del tema previsional para jubilarse por vejez, invalidez y sobrevivencia, incluyendo amplia información de retiro programado y las de rentas vitalicias previsionales y privadas

     

    ASESOR PREVISIONAL PRIMERO EN GOOGLE


    Posicionamiento por asesor previsional enhttp://Google.cl en las siete primeras páginas 21/07/2018


    1)https://www.maspension.cl
    2)https://www.mejorprevision.cl/
    3)https://masjubilacion.cl/
    4)http://www.peter-retamales.cl/
    5)https://www.jubile.cl/
    6)http://www.pensionchile.cl/
    7)https://www.maria-salas.cl/
    8)https://www.jubilarmejor.cl/
    9)https://www.pensionarte.cl/
    10)http://www.rentasegur.cl/
    11)http://jubilar.cl/
    12)http://www.fmseguros.cl/
    13)http://pensionesyjubilaciones.cl/
    14)https://www.margotpensiones.com/
    15)http://www.eaasesoraprevisional.cl/
    16)https://www.jubilaciones.cl/
    17)http://www.bos.cl/
    18)http://www.alfredocruz.cl/


    Destaco que el posicionamiento Webhttps://www.maspension.cl que está primero en Google y otros buscadores, es totalmente orgánico y no se ha contratado ninguna empresa de publicidad para tratar de estar primero como algunos otros. Lo que más valoran los buscadores de Internet es la calidad de contenidos y lo que yo más valoro como asesor previsional es trabajar con las buenas prácticas de acuerdo a la normativa previsional, para conseguir la mejor pensión posible.


    Antiguedad Web asesores previsionales en Chile:


    1)https://www.jubilaciones.cl/ 17 years 7 months old
    1)http://www.peter-retamales.cl/ 17 years 4 months old
    2)http://jubilar.cl/ 17 years 4 months old
    3)https://www.jubile.cl/ 15 years 11 months old
    4)https://www.maspension.cl 14 years 6 months old
    5)http://www.bos.cl/ 12 years 0 months old
    6)http://www.alfredocruz.cl/ 10 years 7 months old
    7)http://www.fmseguros.cl/ 5 years 2 months old
    8)https://www.margotpensiones.com/ 3 years 5 months old
    9)https://masjubilacion.cl/ 2 years 4 months old
    10)http://www.rentasegur.cl/ 1 years 2 months old
    11)https://www.mejorprevision.cl/ 0 years 11 months old
    13)https://www.maria-salas.cl Unable to Determine
    14)http://www.pensionchile.cl/ Unable to Determine
    15)https://www.jubilarmejor.cl/ Unable to Determine
    16)https://www.pensionarte.cl/ Unable to Determine
    17)http://pensionesyjubilaciones.cl/ Unable to Determine
    18)http://www.eaasesoraprevisional.cl/ Unable to Determine

    EL MEJOR ASESOR PREVISIONAL

     

    Por estar en primer lugar o el menos en primera página en Google con este sitio Web, al consultar por asesor previsional, se produce más tráfico y más consultas.

    Al recibir más consultas del público, un asesor previsional está obligado a responder porque también somos servidores públicos.

    El problema se produce al tener más tráfico que los tipos de consultas son ilimitados, por lo que un asesor previsional con buen tráfico en su sitio Web está obligado a estudiar diariamente, tiene que estar preparado y si no lo está en un tipo determinado de consulta debe consultar rápidamente.

    Por ejemplo, tuve que hacer una consulta a la Superintendencia de Pensiones porque no me había tocado un caso de jubilación con derecho a garantía estatal, me actualicé en los conocimientos y mejoré al artículo que tengo en mi sitio Web por jubilación con garantía estatal.

    Lo que no saben las personas que imitan los nombres de otros sitios Web para también tener éxito, es que el resultado es todo lo contrario de lo que esperan, porque Google valora la originalidad creativa y no las imitaciones, por lo tanto les aplica un castigo en al posicionamiento Web de esos sitios y lo más probable que nunca estén en primera página, salvo que paguen AdWords u ocupen técnicas de para simular visitas falsas al sitio Web, que Google se las valora al principio, pero cuando se dan cuenta, lo dejan fuera de su buscador por un par de años como castigo.

    Por lo tanto, nombres de sitios similares de nombre a este sitio Web, siempre estarán por debajo de un sitio con el sentido del nombre que fue creado primero.

    Como dato mi sitio Web de asesoría previsional fue creado hace más de catorce años y Google o los buscadores de Internet lo valoran por su antigüedad, calidad de contenidos y originalidad del mismo.
    Las imitaciones no sirven para ser mejor posicionados en Google, Bing, Yahoo!, o los otros buscadores. Google valora un sitio Web no solo por su antiguedad, sino que por su calidad y claridad de contenidos.

    En este sitio Web de asesor previsional, he trabajado en lograr que la normativa previsional que es dificil por su amplitud y que tiene un lenguaje bastante técnico, se pueda encontrar en palabras accequibles para todo el mundo que se interese en tomar una decisión informada de pensión, para cuando se jubile.

    Por lo tanto un asesor previsional bien posicionado en Google y los otros buscadores es más confiable, porque está mejor preparado, tiene que estarlo, la nobleza del ranking lo obliga.

    Por estos motivos le sugiero que si va ha iniciar su trámite de jubilación elija a un asesor previsional con trayectoria y experiencia como el este sitio Web,  o cualquier otro autorizado por la Superintendencia de Pensiones, para que le consiga la mejor pensión posible de acuerdo a sus circunstancias e intereses y tomando en cuenta todos los aspectos.

     

    Para pensionarse con una decisión informada de pensión, póngase en contacto con Luis Fernando Correa ahora, que es mejor que mañana.

     

    Contacto: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.  993402000 y 224945500  Skype: joropo_1

     

    Muchas gracias.

     

     

  • ASESOR PREVISIONAL MARIO FARCUH

    Mario Farcuh se encuentra entre los asesores previsionales con más experiencia en el mercado previsional chileno

     

    Asesor Previsional Mario Farcuh Mehech



    Mario Farcuh Mehech de 71 años, es Asesor previsional registro No.52 desde el año 2009 cuando nacieron los asesores previsionales y antes, trabajo como Ingeniero comercial, consultor y capacitador de la normativa previsional en varias empresas y Administradora de Fondos de Pensiones, anteriormente fue gerente de capacitación por varios años de una AFP.

    Fue seleccionado para integrarse a este sitio Web por su sabiduría y amplia experiencia en la normativa previsional, que les servirá mucho a las personas para pensionarse mejor de acuerdo{jcomments off} al objetivo de un asesor previsional, de pensionar lo mejor posible a una persona de acuerdo a sus circunstancias e intereses tomando en cuenta todos los aspectos.

    ¿Asesores previsionales que son?
    Son personas que asisten a los ciudadanos que quieren pensionarse, otorgan servicios de asesoría e intermedian, para que las personas afiliadas y beneficiarias del sistema de pensiones puedan tomar decisiones informadas de acuerdo a sus necesidades e intereses.

    Como asesores previsionales inscritos en el registro de asesores previsionales de la Superintendencia de Pensiones, nuestra idea es trabajar en equipo para las personas que visitan este sitio Web, que quieran pensionarse con asesores previsionales que trabajen con las buenas prácticas y que les den confianza.

    Próximamente se irán incorporando otros asesores previsionales de categoría a https://www.maspension.cl


    VIDEO ASESORES PREVISIONALES DE MASPENSION



    Si no está disponible uno de los asesores de este sitio Web, aquí siempre habrá otro que lo pueda atender como corresponde.


    Contacto:


    Teléfono celular:  992254671 WhatsApp: +56992254671 Correo electrónico: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.


    Muchas gracias.

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  • ASESORES PREVISIONALES 2020

    Otorgan servicios asesoría previsional y jubilar mejor mediante decisiones informadas de pensión acorde a necesidades intereses de pensionables

     

    Asesores Previsionales en Chile

     

    Todos los asesores previsionales aseguramos conseguir la mejor pensión del mercado, lo que realmente podemos conseguir es una mejor pensión que el que se jubila solo y con el que se jubila con una aseguradora o uno de sus agentes de rentas vitalicias. “Pastelero a tus pasteles"

    La competencia entre dos asesores previsionales depende de la experiencia y de la suerte en que una semana puede tener una tasa de venta diferente que la otra y en ese caso la cotización será casi igual.

    En la práctica las cotizaciones hechas por dos asesores previsionales serán iguales, por lo que es más importante la afinidad, buena comunicación y confianza que usted tenga con un asesor previsional determinado, para que finalmente lo pensione.

    Hay más de seiscientas personas inscritas en el registro de asesores previsionales de la Superintendencia de Pensiones y la Superintendencia de Valores y Seguros. Si usted está próximo a jubilar, elija un asesor previsional que domine el tema, con trayectoria y experiencia, que este en sintonía con sus intereses, con su manera de ser y que le de confianza.

    Luis Fernando Correa Rosado Asesor Previsional No. 247 Rut: 6358613-7, autorizado por la Superintendencia de Pensiones y la Superintendencia de Valores y Seguros. Comenzó a trabajar en seguros en 1977, fue agente, productor y corredor de seguros, mantiene código de corredor de seguros generales y de vida. Es miembro activo del Colegio de Corredores de Seguros y Asesores Previsionales de Chile.

    Tiene 65 años es casado y 3 hijos, curso la educación básica y media en los SSCC y Escuela de Aviación. Estuvo en 1974 en University of New Mexico, de Albuquerque, en U.S.A. 1975-1977: Escuela de Psicología U. de Chile. 1977-2009: Siendo agente, productor y corredor de seguros, hizo cursos en Compañías de Seguros y Escuela de Seguros, junto con la intermediación de todo tipo de seguros.

    El año 1987 hizo su primera pensión a don Luís Ordenes Olmos, su profesor de los Padres Franceses y Escuela de Aviación. Fue Corredor de Seguros de Rentas Vitalicias hasta el 31 de Marzo de 2009, de acuerdo a la ley. Es nombrado Asesor Previsional bajo resolución conjunta No.14 de la Superintendencia de Pensiones y No.291 de la Superintendencia de Valores y Seguros, de fecha 22 de Mayo de 2009

    Hay varias formas de jubilarse para su protección y la de su grupo familiar, para eso está este especialista que le recomendará la mejor cotización y negociará por usted.

     

    ¿Qué son los asesores previsionales?


    Los Asesores Previsionales son personas independientes de las AFP y compañías de seguros que asisten a las personas que quieren iniciar un trámite de pensión y que pueden conseguir mejores pensiones que las personas que se jubilan solas, o con un agente de seguros.

    Tienen la obligación de asesorar a sus clientes y ofrecerles las alternativas más convenientes a sus necesidades e intereses, tomado en cuenta todos los aspectos.

    Debido a la falta de información o la dificultad para procesar la información disponible se ha hecho necesaria la profesionalización del servicio de asesoría en materia previsional, para que las personas afiliadas o beneficiarias reciban toda la información que les sea relevante para la toma de decisiones, de forma independiente y exenta de eventuales conflictos de interés.

    Las personas que desarrollen la actividad de asesoría previsional deberán cumplir con los siguientes requisitos:


    Mayor de edad; nacionalidad chilena o extranjero residente en Chile y cédula de identidad de extranjería al día;
    Antecedentes comerciales intachables;
    Tener, a lo menos, licencia de educación media o estudios equivalentes;
    Acreditar ante la Superintendencia de Pensiones los conocimientos suficientes sobre materias previsionales.
    Contratar una póliza de seguros para responder del correcto y cabal cumplimiento de todas las obligaciones emanadas de su actividad y, especialmente, de los perjuicios que puedan ocasionar a las personas afiliadas o beneficiarias que contraten sus servicios de asesoría previsional.

    ¿Cuál es la diferencia entre los asesores previsionales y los agentes de seguros de rentas vitalicias?

    Se diferencian en que los agentes de ventas de seguros de rentas vitalicias son empleados de una compañía de seguros determinada, cuya función es la venta de tales seguros y tienen que cumplir metas en ventas, no tienen la obligación de asesorar integralmente a las personas que requieran de sus servicios.

     

    ASESORES PREVISIONALES

    ASESOR PREVISIONAL SANTIAGO CHILE

    PARA CONTACTAR A UN ASESOR PREVISIONAL

     

    Para más detalles de jubilación y fijar una reunión personal para enseguida comenzar los trámites, le agradeceré contactarse más temprano que tarde con el asesor previsional y corredor de seguros de este sitio Web.

     

    Muchas gracias.

     

    Contacto: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.  993402000y 224945500  Skype: joropo_1

     

     

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    Asesores previsionales

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    Otorgan servicios de asesoría e intermedian en la venta y comercialización de los seguros previsionales del D.L. N° 3.500 para que los afiliados y beneficiarios del sistema de pensiones puedan tomar decisiones informadas de acuerdo a sus necesidades e intereses.

    Esta entidad se relaciona con los siguientes tipos de seguro:Seguro con Ahorro Previsional Voluntario (APV o APVC)/Rentas Vitalicias Previsionales

     

     

  • ASESORES PREVISIONALES COMISION DEL MERCADO FINANCIERO

    ASESOR PREVISIONAL PRUEBA

     

    ASESORES PREVISIONALES Y PRUEBA DE CONOCIMIENTOS CADA CINCO AÑOS PARA PODER SEGUIR OPERANDO COMO ASESOR PREVISIONAL.

     

    Los asesores previsionales estamos fiscalizados por la Superintendencia de Pensiones y la Comisión para el Mercado Financiero, cada cinco años tenemos que dar ante ellos una prueba de actualización de la materia previsional que es bastante dificil por lo amplio de la materia que entra, muy pocos la pasan porque como las preguntas son capciosas (en general tienen una afirmación falsa), el que no se sabe bien la materia, se va a equivocar.

    Un asesor previsional para poder seguir inscrito en el Registro de Asesores Previsionales de la Superintendencia de Pensiones y de la Comisión de Mercado Financiero, tiene que rendir una prueba de actualización de conocimientos previsionales cada cinco años para poder seguir operando otros cinco años.

    La prueba de asesor previsional es una prueba difícil, son cuarenta preguntas múltiples y en cada pregunta capciosa, hay varias alternativas de respuestas en la que se mesclan los conceptos.

    Muchas de estas materias normalmente los asesores previsionales no tratamos normalmente en los trámites de pensión pero está en la materia de la normativa que preguntan, como los del pilar solidario, vida activa o afiliación que normalmente ven mas las AFP, como las siguientes:

    Si un afiliado suscribe una Orden de Traspaso en la 1º quincena de Abril, la que es aceptada, la nueva AFP debe entregar la libreta previsonal al afiliado:


    El día 20 (hábil) del mes de mayo.
    Al 10º día hábil del mes de mayo.
    Al 10º día hábil del mes de junio.
    El día 20 (hábil) del mes de junio.


    Defina como se calcula la PAFE (pensión autofinanciada de referencia):

    Como una RVI, con condiciones especiales de cobertura, considerando la edad, el grupo familiar y el total del saldo acumulado en la CCI por concepto de cotizaciones obligatorias que el afiliado tenga a la fecha de pensionarse por vejez o invalidez, incluyendo el Bono de Reconocimiento y la o las bonificaciones por hijo nacido vivo más el interés real que hayan devengado a dicha fecha.

    Como una RVI, sin condiciones especiales de cobertura, considerando la edad, el grupo familiar y el total del saldo acumulado en la CCI por concepto de cotizaciones obligatorias que el afiliado tenga a la fecha de pensionarse por vejez o invalidez, incluyendo el Bono de Reconocimiento y la o las bonificaciones por hijo nacido vivo más el interés real que hayan devengado a dicha fecha.

    Como una RVI, con condiciones especiales de cobertura, considerando la edad, el grupo familiar y el 80% del saldo acumulado en la CCI por concepto de cotizaciones obligatorias que el afiliado tenga a la fecha de pensionarse por vejez o invalidez, incluyendo el Bono de Reconocimiento y la o las bonificaciones por hijo nacido vivo más el interés real que hayan devengado a dicha fecha.

    Como una RVI, sin condiciones especiales de cobertura, considerando la edad, el grupo familiar y el 75% del saldo acumulado en la CCI por concepto de cotizaciones obligatorias que el afiliado tenga a la fecha de pensionarse por vejez o invalidez, incluyendo el Bono de Reconocimiento y la o las bonificaciones por hijo nacido vivo más el interés real que hayan devengado a dicha fecha

     

    En relación al capital exigido a una AFP indique que alternativa no es correcta:

    Si el capital inicial de la AFP fuere superior al mínimo, el exceso deberá́ pagarse dentro del plazo máximo de dos años, contados desde la fecha de la resolución que autorice la existencia y apruebe los estatutos de la sociedad.

    El patrimonio exigido será́ de 10.000 Unidades de Fomento al completar 5.000 afiliados; de 15.000 Unidades de Fomento al completar 7.500 afiliados y de 20.000 Unidades de Fomento al completar los 10.000 afiliados.

    Si el capital inicial de la Administradora fuere superior al mínimo, el exceso deberá́ pagarse dentro del plazo máximo de un ano, contados desde la fecha de la resolución que autorice la existencia y apruebe los estatutos de la sociedad.

    El patrimonio exigido será́ de 10.000 Unidades de Fomento al completar 10.000 afiliados, de 15.000 Unidades de Fomento al completar 15.000 afiliados y de 20.000 Unidades de Fomento al completar los 20.000 afiliados.

     

    Estos ensayos son con casi las mismas peguntas que han hecho en general desde hace más de 10 años que son altamente capciosas acerca de una materia que es muy amplia, por lo que hay que estudiar harto para pasarla a pesar de la experiencia que uno pudiese tener como asesor previsional como, por ejemplo:

    En cada licitación de administración de cuentas individuales, esta se adjudicará a la entidad que ofrezca cobrar la menor comisión por depósito de cotizaciones, cumpliendo con todos los requisitos establecidos en el DL 3500, estas cotizaciones serán:

    1) OBLIGATORIAS
    2) PERIODICAS
    3) ADICIONALES
    a) Solo 1
    b) Solo 2
    c) Solo 3
    d) Ninguna de las anteriores



    Prácticamente no trabajaré ni atenderé nuevos casos hasta después del 25 de octubre, salvo un par de casos que tengo que terminar..

    En consecuencia, si uno no se ha estudiado bien el Compendio de Pensiones, aunque tenga experiencia como asesor previsional, no va a poder pasar la prueba y habilitarse como asesor previsional por otros cinco años más.



    Por lo que pido que ojalá me contacten después del 25 de octubre si quieren hacer consultas previsionales.



    Muchas gracias.

    Luis Fernando Correa Rosado
    +56993402000
    https://www.maspension.cl


    Por la antigüedad de este sitio Web y su calidad de contenidos tiene más de mil visitas diarias los días lunes martes y miércoles y entre seiscientas y menos de mil visitas diarias el resto de la semana, por lo que me he visto copado de consultas y personas que se quien atender conmigo para jubilarse y eso es imposible.

    En consecuencia, e invitado a dos amigos míos de toda una vida a formar una Pyme para ordenar todo esto, uno de ellos es Alejandro Mujica Ortuzar que ya es un nuevo asesor previsional y el otro es Hernán Carvallo Jarpa que va a dar la prueba de asesor previsional junto conmigo en octubre, Hernán para poder entrar al registro de asesores previsionales y yo para mantenerme por otros cinco años más.

    Más adelante invitaremos a otras personas de primera a hacerse asesores previsionales para formar un equipo potente previsional en favor de las personas para que se jubilen mejor, por el momento es un proyecto... que va a comenzar a tomar forma.

    INFORMA RESPECTO DEL PROCESO DE REVALIDACION DE CONOCIMIENTOS DE ASESORES PREVISIONALES.


    Se informa que todos los Asesores Previsionales que aprobaron la prueba de acreditación de conocimientos durante, que durante el presente año deberán acreditar conocimientos en virtud a lo dispuesto en el número 2.2, letra d) de la Norma de Carácter General Nº221 de la Superintendencia de Valores y Seguros y Circular Nº 1.526 de la Superintendencia de Pensiones, que establece que todo aquel inscrito en el Registro, deberá revalidar sus conocimientos, sometiéndose a una evaluación cada cinco años.
    * Quienes se encuentran en esta situación serán notificados mediante oficio, al domicilio indicado en el Registro de Asesores Previsionales, sin perjuicio de que en los sitios web de ambos Servicios se publique la información correspondiente.
    * Durante los años, se efectuarán dos procesos de acreditación uno en el mes de mayo y otro en el mes de octubre, en fechas a determinar. Los períodos de inscripción para los respectivos procesos se informarán a través de los sitios web de ambas Superintendencias. Los asesores previsionales que se encuentren en la situación indicada podrán inscribirse para participar en cualquiera de los dos procesos antes señalados o en ambos.


    Quien no acredite conocimientos suficientes en materias previsionales y de seguros en alguno de estos procesos, será eliminado del Registro correspondiente con fecha 31 de diciembre de cada año.


    La evaluación referida abarcará las materias siguientes:

     

    TEMARIO PRUEBA ASESOR PREVISIONAL



    MODULO I: SEGUROS RENTAS VITALICIAS

    1.   Seguro de rentas vitalicias
    •    Características.
    •    Modalidades de rentas vitalicias (inmediata, renta temporal con renta vitalicia diferida, renta vitalicia inmediata con retiro programado.
    •    Pólizas relacionadas a RV, y sus cláusulas adicionales.
    •    Prestaciones familiares.
    •    Tipos de rentas vitalicias (rentas vitalicias constantes y variables).
    •    Calculo de rentas vitalicias.
    •    Sistema de consultas y oferta de montos de pensión.

    BIBLIOGRAFÍA:

    •    DL 3.500
    •    NCG   163 y sus modificaciones: Contratación seguros rentas vitalicias
    •    NCG 218 y sus modificaciones: Instrucciones sobre SCOMP
    •    NCG 221 y sus modificaciones: Asesoría Previsional
    •    Texto de pólizas depositadas y sus adicionales(POL220130393, POL220130394, CAD220130396 y CAD220130399)
    •    Compendio de Normas del Sistema de Pensiones de la Superintendencia de Pensiones:  Libro III: Beneficios Previsionales
    •    Título II: Sistema de Consultas y Ofertas de Pensión

    MODULO II: Estructura de la Seguridad Social y el Sistema de Pensiones Solidarias

    2.   Estructura de la Seguridad Social chilena y su institucionalidad
    •    Pilares del sistema de pensiones.
    •    Instituciones participantes

    BIBLIOGRAFIA:

    Sistema Chileno de Pensiones, Séptima Edición 2010, Capítulo I, www.spensiones.cl/publicaciones/librospublicados

    3.   Sistemas de Pensiones Solidarias y bonificación por hijo nacido vivo para mujeres
    •    Definiciones
    •    Pensión básica solidaria de vejez e invalidez
    •    Aporte previsional solidario de vejez e invalidez.
    •    Bonificación por hijo nacido vivo

    BIBLIOGRAFÍA:

    •    Ley 20.255
    •    Compendio de Normas del Sistema de    Pensiones de la Superintendencia de Pensiones:
    •    Libro III: Beneficios Previsionales:
    •    Título    IV: Sistema de Pensiones Solidarias
    •    Título VII: Bonificación por Hijo nacido vivo para las mujeres

    MODULO III: Sistema de pensiones del DL 3500 de 1980, Vida Activa

    4.   Vida Activa.
    •    Afiliación    y traspaso de trabajadores dependientes, independientes y cotizantes voluntarios.
    •    Tipos de cuenta.
    •    Rentabilidad / Comisiones.
    •    Cotizaciones previsionales
    •    Cotizaciones por trabajo pesado
    •    Ahorro Previsional Voluntario  (cotizaciones  voluntarias, Depósito de APV, Depósitos Convenidos y el Ahorro Previsional Voluntario Colectivo. Tributación de los anteriores.)
    •    Compensación económica en materia previsional, en caso de divorcio o nulidad.
    •    Inversiones de los Fondos de Pensiones
    •    Multifondos.
    •    Subsidio contratación y cotización trabajadores jóvenes.
     
    BIBLIOGRAFÍA :

    •    D.L. 3500
    •    Compendio de Normas del Sistema de    Pensiones de la Superintendencia de Pensiones:
    •    Libro I: Afiliación al Sistema de Pensiones del DL 3.500 de 1980, con excepción de los Títulos VI, VII y VIII y letra B del Título III.
    •    Libro II: Cotizaciones Previsionales, con excepción del Título X.

    MODULO IV: Sistema de pensiones del DL 3500 de 1980, Beneficios

    5.   Beneficios.
    •    Tipos de pensión (vejez edad, rebaja edad legal por trabajo pesado, vejez anticipada, invalidez y sobrevivencia)
    •    Modalidades de  pensión (Renta Vitalicia Inmediata, Renta Temporal con Renta vitalicia Diferida, Retiro Programado, Renta Vitalicia Inmediata con Retiro Programado).
    •    Otros beneficios (Excedente de Libre Disposición/Tributación, Cuota Mortuoria, Herencia, Garantía  Estatal, Asignación familiar)
    •    Convenios de Seguridad Social con otros Estados

    BIBLIOGRAFÍA :
    •    D.L. 3500
    •    Compendio de Normas del Sistema de    Pensiones de la Superintendencia de Pensiones:
    •    Libro III: Beneficios Previsionales:
    •    Título I: Pensiones
    •    Título III: Bono de Reconocimiento
    •    Título IV: Otorgamiento de beneficios previsionales regulados por el D.L. 3.500, en virtud de Convenios Internacionales sobre Seguridad Social suscritos por Chile, en aplicación.
    •    Titulo VI: Garantía Estatal por Pensión Mínima.


    Nota: Todos los años se hacen dos pruebas de actualización de conocimientos para los asesores previsionales, en mayo y noviembre. La materia a preguntar que es parecida entre una prueba y otra se publica en el sitio Web de la Superintendencia de Pensiones y de la Superindencia de Valores y Seguros.


    Cualquier consulta al respecto, por favor hágasela llegar más temprano que tarde a este asesor previsional.

     

    Muchas gracias.

    http://www.maspension.cl

       Asesor Previsional Registro SP SVS N° 247

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  • ASESORES PREVISIONALES VIGENTES

    Dan servicios asesoría previsional jubilando mejor a personas por decisiones informadas de pensión considerando figura y el fondo de cada caso

     

     

    ASESORES PREVISIONALES SANTIAGO CHILE

     

    ¿Qué son los asesores previsionales?


    Los Asesores Previsionales son personas independientes de las AFP y compañías de seguros que asisten a las personas que quieren iniciar un trámite de pensión y que pueden conseguir mejores pensiones que las personas que se jubilan solas, o con un agente de seguros.

    Tienen la obligación de asesorar a sus clientes y ofrecerles las alternativas más convenientes a sus necesidades e intereses, tomado en cuenta todos los aspectos.

    Debido a la falta de información o la dificultad para procesar la información disponible se ha hecho necesaria la profesionalización del servicio de asesoría en materia previsional, para que las personas afiliadas o beneficiarias reciban toda la información que les sea relevante para la toma de decisiones, de forma independiente y exenta de eventuales conflictos de interés.

    Las personas que desarrollen la actividad de asesoría previsional deberán cumplir con los siguientes requisitos:
    Mayor de edad; nacionalidad chilena o extranjero residente en Chile y cédula de identidad de extranjería al día;
    Antecedentes comerciales intachables;
    Tener, a lo menos, licencia de educación media o estudios equivalentes;
    Acreditar ante la Superintendencia de Pensiones los conocimientos suficientes sobre materias previsionales.
    Contratar una póliza de seguros para responder del correcto y cabal cumplimiento de todas las obligaciones emanadas de su actividad y, especialmente, de los perjuicios que puedan ocasionar a las personas afiliadas o beneficiarias que contraten sus servicios de asesoría previsional.

    ¿Cuál es la diferencia entre los asesores previsionales y los agentes de seguros de rentas vitalicias?

    Se diferencian en que los agentes de ventas de seguros de rentas vitalicias son empleados de una compañía de seguros determinada, cuya función es la venta de tales seguros y tienen que cumplir metas en ventas, no tienen la obligación de asesorar integralmente a las personas que requieran de sus servicios.

    Un artículo de El Mercurio del 6 de Mayo de 2013 dice que “Asesores previsionales se reducen a casi la mitad en cinco años” y creo que está equivocado porque los asesores previsionales nunca hemos sido el doble.

    Para ser asesor previsional, los antiguos Corredores de Seguros que estábamos autorizados para intermediar Rentas Vitalicias, alrededor de 1.500, tuvimos que dar una prueba de conocimientos previsionales e inicialmente pasamos como 250, por eso yo tengo el código 247.

    Como pasamos muy pocos bajaron los requisitos de la siguiente prueba y entonces los asesores previsionales fueron el doble, actualmente 564 según el artículo, que además dice que:

    La Reforma Previsional creó la figura con el fin de profesionalizar su labor. De poco más de un millar a 564 bajó el número de asesores previsionales activos -552 personas naturales y 12 jurídicas-, tras los ajustes incorporados en la Reforma Previsional que dieron origen a esta figura.

    En 2009, estos profesionales reemplazaron a los antiguos "corredores de rentas vitalicias". Desde ese entonces, ellos no solo debieron registrarse ante el regulador, sino que también someterse a una evaluación de las superintendencias de Pensiones, y de Valores y Seguros. Esto, para poder ejercer la oferta de las dos modalidades de pensión existentes, Retiro Programado y Rentas Vitalicias.

    Además de ello, la normativa restringió los cobros que estos podían hacer a sus asesorados a un 2% del capital disponible del asegurado para pensionarse, con un tope de 60 UF para rentas vitalicias y un 60% de ese monto para retiro programado.

     

    Los asesores previsionales, muchos de los cuales deben volver a certificar su ejercicio a través de pruebas que se efectuarán en mayo de este año, insisten en que el sistema sigue siendo desfavorable para ellos y que las exigencias han reducido en forma considerable su participación dentro de la intermediación de rentas vitalicias.

    Dentro de las exigencias hay que pagar una póliza de responsabilidad Civil que es muy cara, por eso muchas personas que pasaron a prueba para ser asesor previsional, trabajan como agentes representando a una sola compañía de seguros, no pagan póliza de responsabilidad Civil y fuera de la comisión pueden recibir premios por metas alcanzadas, en dinero o en viajes a resort.

    También como asesor previsional hay que estudiar no solo para pasar la prueba de conocimiento previsionales (a mi me toca volver a darla el año 2019), sino para orientar y apoyar un montón de consultas que la gente me hace a través de mi sitio web, que son sin costo.

    Por eso para ser asesor previsional no solo tiene que ser persona de negocios y también un servidor público, especialmente en cuanto a las pesiones de invalidez y del pilar solidario y en guiar a la gente a lo mejor para su pensión.

     

    Cualquier consulta respecto a su jubilación por favor hágasela llegar a este asesor previsional.

     

     

    Contacto  993402000 224945500   Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

     

    Muchas gracias.

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  • Asesoría Previsional

    Asesoria previsional para pensionarse mejor

  • ASESORIA PREVISIONAL ¿POR QUE NO?

    Un Asesor previsional conseguirá mayor y mejor jubilación en comparación a hacer el trámite solo con la AFP aseguradora o uno de sus agentes

     

    ¿Por qué no jubilarse con asesoría previsional?


    El objetivo de la asesoría previsional es mediante técnicas y aplicando normativa previsional, conseguir la mejor pensión posible para una persona que se está jubilando de acuerdo a sus circunstancias e intereses tomando en cuenta todos los aspectos, lo haga con una decisión informada de pensión después del Scomp.

    Un Asesor previsional conseguirá mayor y mejor jubilación en comparación a hacer el trámite solo con la AFP, una aseguradora o uno de sus agentes que solo cotizan para su compañía de seguros, en cambio un asesor previsional cotiza a través del Sistema de Consultas de Ofertas y Montos de Pensión SCOMP. "Pastelero a tus pasteles"

    Bajo mi punto de vista la asesoría previsional no es un negocio, sino que es un servicio que si se hace bien puede llegar a ser un buen negocio. No es fácil pretender de la asesoríaprevisional hacerla un buen negocio.

    Es poco factible o difícil ser asesor previsional como persona, porque fuera de hay que tener antecedentes intachables y otros requisitos personales, hay que pasar la prueba deactualización de conocimientos ante la Superintendencia de Pensiones que hay que darla cada cinco años y en la cual hay que tener muy buena memoria.

    La normativa previsional es bien en clara en cuanto a cuáles son las obligaciones de los asesores previsionales para con sus clientes y que un asesor previsional es responsable de faltaleve frente a la normativa de la Superintendencia de Pensiones y ante la Superintendencia de Valores y Seguros, ante cualquier falta o incumplimiento las personas pueden reclamar ante la Superintendencia de Pensiones y/o demandar ante los tribunales de justicia. Los asesores previsionales para poder estar activos o vigentes mantenemos una póliza de responsabilidad civildaños a terceros y otra de garantía por el fiel cumplimiento de las obligaciones.

    Por otra parte hay que saber hacer llegar a las personas de que como es el servicio que uno otorga, cuáles son sus costos y los beneficios que con llevan. Existen más de seiscientosasesores previsionales en todo el país, pero solo alrededor de un poco más de setenta trabajan exclusivamente en brindar asesoría previsional, la mayoría hace un par de pensiones alaño o ninguna debido a que no saben darse a conocer o también se dedican a otras cosas.

    Como asesor previsional el primer obstáculo que hay que pasar en un trámite de pensión es la desconfianza inicial a todo nivel de las personas que se contactan con un asesor previsionalpara hacer las consultas iniciales, porque no saben lo que realmente es o debe ser un asesor previsional en comparación a los otros partícipes del sistema previsional chileno, como unagente de ventas de rentas vitalicias que representa a una sola compañía de seguros, ya que muchos de ellos tienen en su ADN las malas prácticas de alta presión para que los ilusoscaigan en sus garras y les compren una renta vitalicia como sea. La única obligación de un agente de ventas de rentas vitalicias es vender, vender como sea para poder cumplir las metasen ventas y conseguir sus premios en dinero y otros.

    Un agente de ventas no tiene la obligación de mantener una póliza de responsabilidad civil daños a terceros porque su responsabilidad, la tiene la compañía de seguros que esterepresenta y es bastante difícil ganarle un juicio civil a una compañía de seguros.

    En cuanto al posible rechazo de una solicitud de pensión por invalidez por un dictamen de la comisión médica de la Superintendencia de Pensiones, las reglas del juego están bien claras enla normativa previsional, ya que se basan en el Baremo de Invalidezque es una norma internacional de cómo se miden las pensiones de invalidez.

    No porque una persona que es pianista y pierda la capacidad en sus manos le va a otorgar la invalidez total, porque esa persona se podría reinventar y trabajar en otra cosa, por ejemplovendiendo seguros de vida.

    También hay dolencias complicadas para que le otorguen a una persona la invalidez, una de ellas es la Fibromialgia porque es una enfermedad que no se puede medir con exámenesmédicos, lo único que se sabe es por el relato del dolor que siente el paciente pero no existen exámenes para comprobar esa enfermedad. Aun así conozco dos casos de Fibromialgia que leotorgaron la invalidez total y uno lo hice yo, pero todos los demás casos fueron rechazados.

    Seguramente la persona que reclama por esos supervisores o asesores en pensiones, ¿comprobó usted que la persona que dijo asesorarla era efectivamente un asesor previsional inscritoen el registro de asesores previsionales de la Superintendencia de Pensiones? Yo creo que lo más probable fue que era un agente de ventas una compañía de seguros determinada, porqueen general saben muy poco. Pero debo reconocer que algunos agentes de rentas vitalicias también son buenos. Conozco a dos o tres agentes buenos, pero igual le venderán la pensión desu compañía de seguros y no la mejor jubilación.

    Por último le insisto que el trabajo de asesor previsional no es un negocio, sino que es un servicio a personas que no tiene descanso ni siquiera los fines de semana. Personalmente estoyrespondiendo consultas sin costo por teléfono de todo tipo, especialmente del pilar solidario que no es remunerado. También respondo las consultas por whatsup, Facebook, celular y correo electrónico detodo tipo de personas incluyendo desde el extranjero y a toda hora.

    No llamo a nadie sin que me lo pidan, ni compro información para brindar asesoría previsional como mi competencia, sino muy por el contrario. Todas las personas se contactan conmigo esporque alguna persona me recomendó, o porque me encontró en un aviso en Facebook, o encontró mi sitio Web, un aviso o uno de mis videos You Tube en los buscadores de Internet,como Google, Bing o Yahoo! entre otros.

    Yo fui formado para ser "líder" pero nunca fui líder de nada ni de nadie. Ahora tengo la oportunidad de aplicar mis condiciones personales en la asesoría previsional y ser líder como asesorprevisional en Chile entregando el servicio de asesoría previsional como debe ser, en base a las buenas prácticas, la normativa previsional y los principios moralmente cristianos de miformación católica que tengo.

    No pretendo ser un líder por el volumen en ventas ni por lo que podría llegar a ganar en dinero, sino por lo que pueda llegar a ayudar a las personas que me elijan para pensionarse mejorpor los conocimientos técnicos que he aprendido y que mantengo.

    Tampoco pretendo presentarme ante la comunidad como un Gurú, sino que me considero una persona común y corriente que me ha costado aprender la normativa previsional y que siempreestoy estudiando más, porque es imposible que me las sepa todas debido a que la normativa previsional es muy amplia y crece todos los años. Por eso hay que estar al día.

    Hoy sigo estudiando en favor suyo y de las personas que me consulten para favorecerlos en su jubilación, tema que es muy importante porque con el aumento de la expectativa de vida lavejez es cada día más larga, hay que financiarla con los fondos propios que uno pueda juntar, o con el pilar solidario que brinda el Estado para los que no hayan podido ahorrar lonecesario.

    En cuanto a las críticas a las AFP, tan solo puedo afirmar que el costo de administración de su dinero es más económico que lo que cobra un banco por administrarle dinero. También larentabilidad de los fondos administrados pos las AFP ha sido mucho más rentables que los bancos. Para las personas ha sido un buen negocio porque de cada tres pesos ahorrados, dos sonpor la rentabilidad del sistema. Ningún banco le otorga eso. También ha sido un buen negocio para las AFP que han recuperado con creces sus inversiones.

    Ahora que mis hijos ya salieron de la universidad, recién este año 2017 comencé ahorrar y para ello abrí una cuenta de ahorro o cuenta dos fondo C en AFP y he comenzado poco a poco acolocar dinero a través de Previred. Pretendemos cambiar el auto familiar que tenemos próximamente, debido a que este año cumplió 20 años de antigüedad.

    En el tema previsional no sé por qué las personas solo piensan en los costos y no se fijan en los beneficios. ¿Qué importa lo que puede ganar un asesor previsional en una pensión devejez, invalidez o sobrevivencia viudez, si es que le consigue a su cliente una mejor jubilación en comparación a que la persona haga el trámite solo con la AFP o con una compañía deseguros o uno de sus agentes? ¿Acaso hay algo más importante cuando uno se jubila que conseguirse la mejor jubilación posible para la vejez que cada día es más larga?

    Por eso es mejor que se informe y sugiero que asesore con un especialista como este asesor previsional u otro, del registro de asesores previsionales de la Superintendencia de Pensionesy la Superintendencia de Valores y Seguros, que nos fiscalizan en conjunto.

    Elija bien y que tenga ¡buena suerte en el momento de seleccionar pensión!


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    Muchas gracias

     

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